El análisis de trabajos es una técnica esencial para cualquier empresa que busque optimizar su desempeño. Este procedimiento completo permite detectar las tareas fundamentales de un rol, las competencias requeridas, y las aspectos del ámbito de actividad. Mediante una aproximación bien estructurada, incluyendo análisis directa, entrevistas con personal y la https://johsocial.com/story11716093/evaluaci%C3%B3n-de-puesto-manual-profunda-y-metodolog%C3%ADa