Al establecer objetivos, es importante que estos sean medibles y realistas. Por ejemplo, en lugar de establecer un objetivo Militar como “mejorar la salud en el trabajo”, se puede establecer un objetivo más específico y medible, como “realizar examen durante al menos 30 minutos al día”. «El incumplimiento de los https://directoryforrank.com/listings13083109/un-imparcial-vista-de-maestria-en-salud-y-seguridad-en-el-trabajo